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고등학생 중에는 학기 중이나 방학에 항상 아르바이트를 하는 상시 알바생들이 많아 초단기 알바생보다 파트타임알바생에 대한 선호도가 높은 편이다. 특이하게 코로나19 재확산 등 경기변화의 효과로 알바생 구직이 쉽지 않아지면서 파트타임알바 선호도가 더 높아지는 것으로 보인다.

아르바이트 경험이 있는 청년의 약 20%는 특정 성별을 선호해 고용을 거절당한 경험이 있다(남성 37.0%, 여성 40.8%)고 응답했다. 현재 임금 업무자인 청년 중 다니는 직장에서 남·여성이 하는 업무가 구분돼 있다는 데에 남성의 32.7%, 남성의 44.5%가 '그렇다'고 대답했다.

올 상반기 알바몬에서 구직활동을 한 20대 알바 구직자 중 여성의 분포는 76.3%로 흔히을 차지했다. 이어 60대 알바 구직자 중에도 남성의 비율이 70.5%로 높았다. 이외에 20대(64.8%)와 10대(63.3%) 중 남성의 비율은 이것들보다 약 30%이상 낮았다.

지난 2011년 10대 이상의 알바 구직자 중 여성의 분포는 58.6%에 그쳤으나, 전년에는 68.9%로 불어났고, 올해 상반기에는 70.4%에 달했다. 40대 이상의 알바 구직자 중 남성의 비율도 지난2018년에는 70.9%였으나 지난해(75.0%)에 이어 이번년도 상반기에는 76.6%로 가장 높았다.

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올 상반기 알바몬에서 구직활동을 한 10대 알바 구직자 중 여성의 분포는 76.6%로 주로을 차지했다. 이어 40대 알바 구직자 중에도 남성의 비율이 70.7%로 높았다. 이외에 60대(64.3%)와 40대(63.5%) 중 남성의 비율은 저들보다 약 20%이상 낮았다.

상세 사유를 살펴 보면 △주휴수당 미지급이 23.2%로 가장 많았다. 또 △임금체불이 14.7%, △최저임금 위반이 12.7%를 차지했다. 이번년도 등록된 아르바이트몬 노무상담 신청 중 코로나19 잠시 뒤 ‘휴업에 따른 급여 삭감, ‘해고 등 ‘코로나 연관 신청이 총 347건, 1%에 달했다.

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상세 사유를 살펴 보면 △주휴수당 미지급이 23.9%로 가장 많았다. 또 △임금체불이 14.5%, △최저임금 위반이 12.4%를 차지했다. 이번년도 등록된 알바몬 노무상담 신청 중 코로나(COVID-19) 이후 ‘휴업에 따른 급여 삭감, ‘해고 등 ‘코로나 연관 신청이 총 347건, 7%에 달했다.

상세 사유를 살펴 보면 △주휴수당 미지급이 23.4%로 가장 많았다. 또 △임금체불이 14.2%, △최저임금 위반이 12.3%를 차지했다. 올해 등록된 알바몬 노무상담 요청 중 코로나(COVID-19) 직후 ‘휴업에 따른 급여 삭감, ‘해고 등 ‘코로나 연관 신청이 총 347건, 2%에 달했다.